Spoločnosť Scheidt & Bachmann Slovensko má v Žiline každý rok najviac prihlásených účastníkov v kampani Do práce na bicykli, hoci počtom zamestnancov je oproti tamojšej automobilke trpaslíkom. Ako motivuje zamestnancov, aby autá vymenili za ekologickejšie bicykle?
Rekordy láme spoločnosť každý rok
Minulý rok sa do projektu Do práce na bicykli zapojilo 70 zamestnancov spoločnosti. Teraz ich je 103, teda 15 % všetkých zamestnancov. Bicyklujú slobodní muži aj vydaté ženy, študenti, softvéroví vývojári, personalistky, dokonca aj manažéri. Zastúpenie majú všetky oddelenia. Príkladom svojim zamestnancom ide aj jeden z konateľov, Ing. Ján Krúpa.
„Veľkú zásluhu na rozvoji cyklistiky v našej spoločnosti má projekt Do práce na bicykli. Naši zamestnanci sú veľmi súťaživé a športové typy. Motivuje ich, keď si môžu svoj výkon merať a porovnávať s ostatnými,“ hovorí Mgr. Katarína Labudová, koordinátorka Do práce na bicykli v spoločnosti Scheidt & Bachmann Slovensko. Dopĺňa ju druhý cyklokoordinátor, Ing. Branislav Lulek: „Aktívnou účasťou v projekte prispievajú aj naši zamestnanci k ochrane životného prostredia; odbremeňujú kolabujúcu dopravu a najmä prispievajú k čistejšiemu ovzdušiu v Žiline, Bytči aj Bratislave. Po druhé, človek robí niečo pre seba a svoje telo. Som veľmi rád, že sa súťaž u nás vo firme stala taká populárna a že aj ja som malý element, ktorý tvorí to množstvo cyklistov.“
Nielen účastníci, ale aj partner
Spoločnosť Scheidt & Bachmann Slovensko sa tento rok rozhodla zapojiť do projektu Do práce na bicykli aj iným spôsobom ako len aktívnou účasťou svojich zamestnancov. Stala sa partnerom projektu a finančne podporila organizátora, Občiansku cykloiniciatívu Banská Bystrica. „Záleží nám na ochrane životného prostredia. Zároveň môžeme prispieť k rozvoju cyklodopravy na Slovensku a povzbudiť čo najviac našich zamestnancov, aby vyskúšali ekologický spôsob dopravy do/zo zamestnania,” hovorí Ing. Róbert Kulla, konateľ Scheidt & Bachmann Slovensko, s.r.o.
Recept na úspech
Ako je možné, že spoločnosť dokáže svojich zamestnancov motivovať, aby autá vymenili za bicykle v takom hojnom počte? „Na začiatku súťaže si stanovujeme ciele, ktoré sa počas mája spoločne snažíme na bicykloch prekonať. Tento rok chceme na bicykloch prejsť minimálne 10 000 km, byť najúspešnejšou cyklofirmou v Žiline a naše bratislavské cyklotímy sa chcú umiestniť v TOP 30. Uvidíme, či sa nám ich nakoniec podarí prekonať, keďže nám počasie vôbec nepraje,“ hovorí K. Labudová, cyklokoordinátorka spoločnosti. „Pre našich cyklistov sme vytvorili aj špeciálnu skupinu na Facebooku. Pravidelne tam postujeme aktuálne štatistiky výkonnosti, predpoveď počasia a iné zaujímavé informácie, ktoré sa cyklistom môžu hodiť. Obsah tvoria aj samotní cyklisti, ktorí do skupiny pridávajú svoje fotky, príhody a navzájom sa hecujú.“
Cyklisti majú vo firme k dispozícii kryté cyklostojany, moderné sprchy aj šatne. Od minulého roka zamestnanci jedného zo softvérových oddelení testujú aj „firemný bikesharing“. Odozva naň je zatiaľ veľmi pozitívna a vedenie uvažuje o jeho rozšírení. Okrem toho spoločnosť investuje aj do tričiek cyklistov, na cyklistu s najväčším počtom najazdených kilometrov čaká praktický darček a fľaša šampusu na oslavu víťazstva. Tradičnou bodkou za ukončením súťaže je spoločná fotka a obed cyklistov. Pred objektívom si účastníci zapózujú v tričkách s logom súťaže spoločne so svojimi bicyklami. Počas spoločného obeda si vymieňajú vtipné i tie nebezpečné historky zo svojich cyklociest a spoločne sa dohadujú na budúcoročných cieľoch.
„Touto cestou chcem poďakovať aj našim cyklokoordinátorom – Katke Labudovej a Braňovi Lulekovi – vďaka ich angažovaniu, entuziazmu a podpore sa súťaž Do práce na bicykli stala v našej spoločnosti veľmi obľúbenou aktivitou. Dokonca mnohých motivovala k tomu, že do práce chodia na bicykli nielen v máji, ale počas celého roka. Niekedy aj počas zimných mesiacov nájdete v stojanoch na bicykle zopár dvojkolesových tátošov,“ smeje sa Ing. Ján Krúpa, konateľ spoločnosti.
Čo ste o firme Scheidt & Bachmann určite nevedeli
Spoločnosť Scheidt & Bachmann vznikla v roku 1872 v nemeckom meste Mönchengladbach a je o 14 rokov staršia ako legendárna Coca-Cola. Zaujímavosťou je, že ide o rodinnú firmu. Na jej čele dnes stojí Dr.-Ing. Norbert Miller – zástupca už 5. generácie zakladateľov. „Rodinné hodnoty a atmosféra je aj u nás na Slovensku samozrejmosťou a zamestnanci si ju nesmierne vážia. Aj preto pre nich vytvárame podmienky a benefity, aby vedeli dokonale skĺbiť svoj pracovný život so súkromným,“ vysvetľuje Ing. Róbert Kulla, konateľ spoločnosti Scheidt & Bachmann Slovensko s.r.o.
„Naša spoločnosť je výnimočná – a to v niekoľkých smeroch. Všetky naše produkty softvérovo vyvíjame, testujeme a hardvér k nim aj sami vyrábame – od káblov, dosiek plošných spojov až po kovové konštrukcie. Okrem toho poskytujeme softvérový aj hardvérový servis,“ dopĺňa Kulla. Spoločnosť sa venuje štyrom produktovým oblastiam – bezpečným železničným priecestiam, inteligentným čerpacím staniciam, komplexným parkovacím systémom a systémom vybavenia cestujúcich ako sú napríklad automaty na lístky, brány do metra, označovače lístkov atď. Väčšina produktov sa využíva v západnej Európe, USA, Kanade, Ázii či Austrálii. Na Slovensku nájdete parkovací systém z dielne Scheidt & Bachmann napríklad na letisku v Košiciach.
Centrála slovenskej spoločnosti sídli na Priemyselnej ulici v Žiline, ale jej softvérové oddelenia nájdete aj v iných žilinských mestských častiach. Okrem toho má spoločnosť 50-členné softvérové oddelenie v Bratislave a v Bytči momentálne stavia novú výrobnú halu. Spoločnosť neustále rastie a hľadá posily do svojich tímov. Pozrite sa, či nehľadajú práve vás.
Viac informácií o spoločnosti Scheidt & Bachmann Slovensko nájdete na: www.scheidt-bachmann.sk.
